Los equipos subutilizados en la división ubicada en Atacama, generados por el error de cálculo del plan minero, generó un costo para Codelco de US$ 48 millones, de acuerdo a Cochilco.
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Esto, a raíz de la investigación penal que ya está en curso por los delitos de cohecho y soborno que se le acusan al expresidente ejecutivo de Codelco.
La minera estatal decidió endurecer su estrategia judicial en el caso que involucra a su exCEO, al hijo de Nelson Pizarro (del mismo nombre) y a un contratista que mantuvo millonarios contratos con la corporación, mientras en paralelo realizaba un negocio inmobiliario con la familia Pizarro.
"Don Nelson Pizarro padre habría privilegiado el interés de un tercero con él relacionado -su hijo- por sobre el interés de Codelco", plantea la querella.
"Porque es una información que debió haber sido informada al directorio el año 2015", dijo el expresidente del directorio de la estatal.
Expresidente ejecutivo de la minera, Nelson Pizarro, calificó de "erróneo" un posible conflicto de interés cuando estaba liderando Codelco. Pese a ello, desde el Congreso y Contraloría ya piden una mayor fiscalización a la cuprera estatal.
Codelco presentó una denuncia ante el Ministerio Público por eventual conflicto de interés por parte del expresidente ejecutivo de la estatal.
Por negocio que involucra al hijo del expresidente ejecutivo de la estatal y un proveedor de la empresa.
El ejecutivo asumirá el cargo el 1 de septiembre y tendrá como desafío el desarrollo del plan estratégico de la empresa, que entre otras cosas incluye la salida de cuatro mil trabajadores de la estatal.
El minero de 50 años de trayectoria pondrá término a sus funciones en Codelco en septiembre.
El actual vicepresidente de Operaciones Centro Sur ha desarrollado prácticamente toda su carrera dentro de la estatal.
El nuevo mandamás de la cuprífera estatatal asumirá sus funciones el 1 de septiembre
El actual vicepresidente de Operaciones Centro Sur ha desarrollado prácticamente toda su carrera dentro de la estatal. La idea en la minera es dar una señal de movilidad interna. Otro candidato es Álvaro Aliaga.
El presidente ejecutivo de Codelco, que está próximo a salir de la minera y jubilarse, recibió una remuneración líquida 51% mayor entre junio de 2018 y mayo de 2019, frente a la que percibió en 2017. Esto, mientras la utilidad y excedentes de la empresa bajaron el año pasado. En la empresa explican que alza se debió a una compensación.
Impacto total fue menor a US$35 millones para la estatal. Codelco pagará este martes los beneficios ofrecidos, pero descontará los días no trabajados.
