Salarios de los trabajadores comenzaron el año con subidas

Salarios de los trabajadores comenzaron el año con subidas

“La brecha de género de la remuneración media por hora ordinaria fue-5,2%, mientras que la del costo laboral medio por hora total fue -6,0%”, dijo el INE en su informe mensual.


Buenas noticias para los trabajadores, ya que las remuneraciones comenzaron el 2025 con subidas, tras repuntar durante el año pasado, según datos entregados este jueves por el Instituto Nacional de Estadísticas (INE).

En concretó, el Índice Real de Remuneraciones -que mide la evolución de las remuneraciones ajustadas por la variación mensual del Índice de Precios al Consumidor (IPC), anotó un incremento interanual de 3,2% y acumula un alza de 0,5% en enero de este año.

Los Índices Nominales de Remuneraciones (IR) y de Costos Laborales (ICL) registraron subidas de 8,3% y 8,5% en el primer mes del año. Las mayores alzas en ambos indicadores se dieron en las empresas pequeñas, seguida por las medianas y las grandes.

“La brecha de género de la remuneración media por hora ordinaria fue-5,2%, mientras que la del costo laboral medio por hora total fue -6,0%”, dijo el INE en su informe mensual.

La remuneración media por hora ordinaria presentó un avance de 9,0% y se situó en $6.833. Para las mujeres fue de $6.643, lo que representa una subida anual de 9,2%. En el caso de los hombres tuvo un aumento de 8,8% y se situó en $7.007.

El costo laboral medio por hora total tuvo un incremento de 8,9% interanual y se situó en $7.788. El valor fue de $7.535 para las mujeres, lo que implica una subida de 8,9%, y en el caso de los hombres se ubicó en $8.020, con un alza de 8,9%.

“Comercio fue el sector que más incidió en la variación positiva a doce meses del IR e ICL. En este destacaron las empresas pequeñas, seguidas por las grandes y las medianas”, indicó el organismo.

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