Empiezan los pagos del Bono al Trabajo de la Mujer de mayo: revisa si eres beneficiaria
Este beneficio estatal es otorgado solo una vez, pero tiene una duración de cuatro años consecutivos.
El Bono al Trabajo de la Mujer es un beneficio destinado a mejorar los ingresos de las trabajadoras dependientes o independientes, que tienen entre 25 años y 59 años, y que pertenecen al 40% de las familias más vulnerables.
A diferencia de otros bonos, este beneficio no tiene un monto fijo, ya que el pago de este dependerá de cuál es el sueldo de la solicitante.
Este bono es entregado por el Servicio Nacional de Capacitación y Empleo (Sence) y se otorga una sola vez, aunque tiene una duración de 4 años consecutivos.
¿Cuándo se paga el Bono al Trabajo de la Mujer de mayo?
El pago de este beneficio comenzará a realizarse desde el miércoles 31 de mayo. Por medio de la Clave Única, las personas pueden ingresar a la página del Sence, en donde se puede acceder a los detalles sobre el dinero depositado.
Sin embargo, el monto a recibir variará según la renta mensual de la persona, ya que si su sueldo es igual o inferior a $269.572, la solicitante puede llegar a obtener $40.436.
En el caso que reciba mensualmente más de $269.572, pero menos de $336.965, recibirá una cifra cercana a los $40.436.
Finalmente, si su renta mensual es de superior a $336.965 e inferior a $606.537, podrá obtener un monto que variará entre los $40.436 a $1.
El pago del Bono al Trabajo de la Mujer se puede realizar de dos maneras:
- Por medio de un depósito a la cuenta bancaria que fue elegida al momento de realizar la postulación.
- Retiro del dinero en efectivo en las sucursales de BancoEstado al presentar su cédula de identidad.
¿Cuáles son los requisitos para recibir este bono?
El Bono al Trabajo de la Mujer es un beneficio al que se debe postular, por lo que, para realizar la solicitud, se debe cumplir con las siguientes condiciones:
- Tener entre 25 y 59 años de edad.
- Pertenecer al 40% con menores ingresos del país según el Registro Social de Hogares (RSH).
- Tener una renta bruta mensual inferior a $606.537.
- Estar al día con el pago de las cotizaciones previsionales y de salud.
- No trabajar en alguna institución del Estado o en una empresa que reciba un apoyo estatal superior al 50%.
- No registrar solicitudes pendientes como beneficiarias al Subsidio al Empleo Joven.
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