Qué significa aceptar un vaso de agua en una entrevista de trabajo

Una entrevista laboral es un proceso que está asociado a numerosos desafíos.

Además de considerar la experiencia y conocimientos, los reclutadores también suelen fijarse en gestos que pueden ser muy reveladores sobre cómo es la capacidad de adaptación o actitud de quien está postulando a un puesto de trabajo.

Algunos reclutadores incluso optan por realizar ciertas tácticas psicológicas durante la entrevista, como lo es la prueba del vaso de agua.

La prueba del vaso de agua es una estrategia donde el entrevistador le pregunta al candidato si desea algún tipo de bebida, como un vaso de agua, café o té, quedando expectante a su respuesta.

Si bien puede parecer algo completamente normal y que cualquiera haría por cortesía, la realidad es que con ello se busca evaluar aspectos de la conducta de un candidato y podría ayudar a marcar una gran diferencia durante ese proceso.

Scott Steinberg, experto en etiqueta laboral y autor del libro The Business Etiquette Bible, sugiere que en una entrevista siempre se debe aceptar el vaso de agua, café u otra bebida que ofrezcan. “No solo lo hará sentir más cómodo personalmente (sin mencionar que estará más cafeinado y alerta), sino que también hará que sus anfitriones se sientan más cómodos en su presencia”, comentó al medio Quartz.

Según Steinberg, al aceptar esa sencilla pero importante oferta, le estás comunicando al reclutador que valoras mucho la hospitalidad, que te sientes a gusto con su presencia e incluso puede brindar un momento para ser más reflexivo y relajado en medio de la presión de la entrevista.

El gesto también contribuye a que exista “una dinámica social en la que las partes son más propensas a tratarse entre sí como iguales que no tienen reparos en ayudarse mutuamente (es decir, jugadores de equipo)”, una habilidad clave en los entornos profesionales.

Para quienes sientan que están siendo una molestia en esos momentos, Steinberg aseguró que la propuesta no se haría “si la otra parte no se siente cómodo haciéndolo”. Otro punto a considerar es que usualmente esa acción funciona “como un puente” para pasar de una conversación formal a una charla un poco más relajada.

“En resumen, cuando te ofrecen la opción de una taza de café o agua, la respuesta correcta aquí es sí, acepta siempre la oferta, incluso si no tienes sed (siempre puedes fingir que bebes un sorbo). El simple hecho de hacerlo en sí mismo te hará parecer más accesible y agradable”, agregó.

Ahora, en el caso de que durante la entrevista laboral no te hayan ofrecido un vaso de agua, no debes solicitarlo. Esto, ya que según Steinberg, podrías lucir demasiado exigente o hacer que los otros sientan incomodidad si no tienen algo para ofrecer.

“Olvídate de los bocadillos: no querrás masticar mientras respondes una pregunta”, agregó.