La senadora adelanta algunos detalles de las indicaciones que piensan ingresar al proyecto, lo que ocurriría la próxima semana. Entre ellas, una pensión universal garantizada, la separación de la industria de AFP y un bono para quienes se dedican al cuidado de una persona dependiente. Por otro lado, también quieren introducir en el debate la idea de avanzar con el Pilar Solidario al 90% o más de la población.
Por otro lado, la Superintendencia de Pensiones también mostró cifras en detalle sobre cuántas personas accederían por cada beneficio que propone el proyecto, y cuánto subiría la pensión promedio en cada caso. Por ejemplo, muestra que las personas que recibirán beneficios del APS y al mismo tiempo del fondo común serían 662.315 en 2021 (25% del total de pensionados), y ellos son los que registran el mayor aumento de la pensión promedio con un 75% ($126.748).
El regulador confirmó que se espera que sean cerca de 50.000 personas las que migren a AFP UNO tras el llamado de Felices y Forrados. Estos afiliados traspasarían unos US$1.500 millones en abril, monto cinco veces superior al que hoy maneja la administradora. El regulador dijo que lo que más les preocupa es la diversificación de portafolio que tendrá que hacer la AFP en los multifondos. “Vamos a clarificar muy bien cómo invertir sus recursos para que el portafolio no se les descuadre”, detalló.
El próximo martes 30 de marzo será la apertura de sobres de la oferta económica y oferta técnica adicional. En tanto, la resolución de adjudicación de la licitación pública será emitida a más tardar el próximo 1 de abril.
Ad portas de convertirse en presidenta de la Comisión de Trabajo del Senado, la parlamentaria también se refirió a la propuesta de la presidenta de las AFP sobre una pensión básica universal, y señaló que esa idea "la pusimos sobre la mesa el primer día".
La semana pasada ingresó un tercer proyecto para retirar por tercera vez un 10%, y los parlamentarios dijeron que esta iniciativa podría sortear el TC, dado que cambiaron un tema que había sido criticado por el Tribunal. Sin embargo, los abogados siguen creyendo que esta reforma no lograría pasar el TC.
Estos recursos, según dice la reforma previsional, se destinarán al fondo común solidario. La mayor parte de estos fondos de rezago al cierre de 2020 se encontraban en Provida, y la menor parte en Cuprum.
Esa es la baja promedio de las pensiones en el total a la hora de jubilar, pero al desagregar por género, las mujeres serían las más perjudicadas, ya que el monto promedio de sus pensiones disminuyen 33,3%, versus el retroceso de 24,3% en hombres.
El exministro de Hacienda dijo que hay que buscar un financiamiento robusto a la propuesta, mientras que el actual titular de la cartera se mostró abierto a un diálogo de ese tipo. Por otro lado, los senadores de la Comisión de Trabajo definieron la agenda para avanzar en la reforma.
En el caso de las mujeres es más alta la proporción que quedaría sin saldo: son casi la mitad de las afiliadas al sistema. Eso revela un estudio de Ciedess con cálculos hechos en base a cifras disponibles al cierre de 2020.
Según Ciedess, para un hombre de 40 años (promedio del sistema) dicha tasa, que es el monto de jubilación que se recibe versus el sueldo del último tiempo previo a pensionarse, bajaría de 34% a 30,2% tras los dos retiros, y en el caso de una mujer de 40 años, de 16,7% a 14,6%. El profesor UC Salvador Valdés dice que estos promedios ocultan magnitud del impacto.
Ya está puesto en tabla el proyecto para el lunes entre las 15:00 y 16:30, instancia donde se espera que el gobierno ingrese las indicaciones y continúe la votación en particular.
En los primeros cuatro días de marzo la reforma ha tenido más acción que en todo un año, pero las trabas persisten, mientras las posiciones entre el oficialismo y la oposición ahora parecen más alejadas.
La idea del Ejecutivo es comunicar hoy nueva propuesta, según fuentes del oficialismo. Si con estas modificaciones no se logra llegar a un acuerdo con la oposición, el Mandatario dijo que pondrán discusión inmediata para que igual se vote el proyecto. Habló de las exenciones tributarias para financiar recursos adicionales al 6% de cotización extra.
Tras la jubilación de Luis Valdés como presidente de Principal International, Walker figura como el chileno de más alto cargo en la entidad, donde ahora ingresó al equipo ejecutivo. Esta labor la desarrolla desde Chile, pero una vez que se empiecen activar los vuelos con mayor normalidad, también tendrá que viajar seguido a EEUU a reuniones y directorios.
