Se trata de seis entidades que son parte de RedActiva: Buk, Hualpén, Puerto San Antonio, Scotiabank, SMU y VíasChile, adhirieron a este compromiso.
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"Propusimos a la Comisión del Trabajo del Senado y a la ministra y subsecretario del Trabajo, que se establezca un nuevo derecho a solicitar teletrabajo, con el deber de la empresa de responder por escrito. Esto es conocido en el derecho anglosajón como right to request y tiene excelentes resultados para ambas partes."
Salario. Productividad. Desplazamientos. Pocas veces jefes y trabajadores han estado tan enfrentados por tantas cosas.
Aunque no estés de vacaciones, las pegas telemáticas permiten producir desde la playa, el campo o la montaña. El mayor problema a resolver es cómo reemplazar al wifi, algo que se puede solucionar con las siguientes estrategias y aparatos.
El trabajo a distancia, la desglobalización y el estancamiento de la tecnología han empezado a erosionar algunas ventajas de los trabajadores más cualificados. La cuestión es si durará. En las décadas anteriores a la pandemia, los salarios de los empleados por hora peor pagados y menos cualificados fueron perdiendo terreno frente a los de los trabajadores cualificados, licenciados universitarios, directivos y profesionales. En los dos años transcurridos desde entonces, esas tendencias se han invertido bruscamente.
De acuerdo a un estudio de la Cámara de Comercio de Santiago (CCS), el trabajo presencial ha vuelto a predominar. En este último trimestre el porcentaje de trabajadores que están realizando sus labores de manera física subió a 75%.
Los resultados de un estudio muestran cómo los patrones de trabajo siguen cambiando casi tres años después del comienzo de la pandemia.
Un estudio realizado por el portal de empleos Laborum a profesionales del sector tanto en Chile como a nivel latinoamericano, reveló además que en nuestro país el 44% proyecta que, a largo plazo, la jornada laboral no será por horarios, sino que por objetivos.
Casi todos los partidos de Qatar 2022 serán en horario laboral, un obstáculo que no debería impedirle el disfrute a los futboleros. Aquí algunas técnicas, artimañas y recomendaciones para no perderse los encuentros si te toca estar en la oficina.
La caída de una de las aplicaciones más descargadas del mundo puede causarnos más de un aprieto cuando falla. ¿Qué hacer si se cae Whatsapp? Acá, algunas alternativas para no quedar incomunicado.
A pesar de que muchas empresas persuaden a su personal para que regrese a la oficina, alrededor del 15% de los empleados en EEUU todavía trabaja completamente de forma remota y el 30% tiene un horario híbrido.
Luego de la entrega de los Premios Impulsa, que destacan a las compañías líderes en la incorporación de la mujer en el trabajo, Francisca Jünemann, presidenta ejecutiva de Fundación ChileMujeres, y Gonzalo Schmidt, Socio PwC Chile, analizan lo que viene para los próximos años.
En el mercado abundan los modelos, cada vez más inteligentes, pero para escoger el indicado hay que fijarse en sus funciones, códecs, versión de Bluetooth, autonomía de batería, cancelación de ruido y también qué uso les darás. Pero tranquilidad, que aquí te ayudamos.
En un futuro de trabajo híbrido, el gigante de las videollamadas ve la oficina más como un lugar de trabajo externo. Lo que Zoom cree es que las oficinas se han convertido en un lugar para ser social. Ya no sirven tanto para hacer un buen trabajo como para hacer posible un buen trabajo, y sus funciones principales son facilitar la colaboración y fomentar el compañerismo.
¿Qué les espera a las personas que regresan a la oficina después del Día del Trabajo? Miradas celosas de los subestimados colegas que regresaron hace mucho tiempo.
