Ofertas de trabajo en EEUU suben inesperadamente a 11,2 millones y superan las estimaciones

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La estimación mediana en una encuesta de Bloomberg a economistas apuntaba a que las vacantes laborales disminuirían a cerca de 10,4 millones, frente a los 10,7 millones informados anteriormente.


Las ofertas de trabajo en Estados Unidos aumentaron inesperadamente en julio después de una considerable revisión al alza de la lectura del mes anterior, lo que pone de relieve la persistente escasez en el mercado laboral en medio de una competencia entre empleadores por una oferta limitada de trabajadores.

El número de puestos disponibles mostró una leve alza a 11,2 millones en el mes —superando todas las estimaciones— frente a una lectura revisada de 11 millones en junio, mostró el martes la encuesta de vacantes y rotación laboral (JOLTS, por sus siglas en inglés) del Departamento del Trabajo.

La estimación mediana en una encuesta de Bloomberg a economistas apuntaba a que las vacantes laborales disminuirían a cerca de 10,4 millones, frente a los 10,7 millones informados anteriormente.

Una cantidad de vacantes aún elevada y una tasa de desempleo históricamente baja hacen hincapié en la solidez del mercado laboral de EE.UU. El desequilibrio entre la oferta y la demanda de mano de obra sigue impulsando un fuerte crecimiento de los salarios que complica los esfuerzos de la Reserva Federal para contener la inflación.

En julio, había alrededor de dos puestos de trabajo por cada persona desempleada, por encima del 1,9 de junio. Algunos de los mayores aumentos en las vacantes se produjeron en los sectores de comercio minorista, transporte, almacenamiento y servicios públicos. Las artes, el entretenimiento y la recreación también registraron más vacantes con respecto al mes anterior.

Unos 4,2 millones de estadounidenses renunciaron a sus trabajos en julio, levemente menos que en junio. La tasa de renuncia, un indicador de los abandonos voluntarios del trabajo como porcentaje del empleo total, descendió a un mínimo de más de un año de 2,7%.

Las cifras de despidos registraron escasa variación con respecto a un mes antes, mientras que las contrataciones se redujeron ligeramente.

Otro informe dado a conocer esta mañana mostró que el 48% de los estadounidenses dijo que los empleos eran “abundantes” en agosto, por debajo del mes anterior y la proporción más baja desde abril de 2021. La encuesta del Conference Board también mostró que la confianza de los consumidores aumentó este mes al nivel más alto desde mayo en medio de una caída de los precios de la gasolina.

Los datos de JOLTS preceden al informe mensual de empleos del viernes, que actualmente se prevé que muestre que EE.UU. agregó cerca de 300.000 nóminas en agosto. Los economistas esperan que la tasa de desempleo se mantenga en 3,5%, igualando un mínimo de 50 años, y que las ganancias promedio por hora registren otro sólido avance.

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