AFP UNO se adjudicó la nueva cartera de afiliados con una comisión de 0,49%, respecto a la cual su gerente general, Teo Colombo, aseguró que sigue siendo rentable para la aseguradora. También se refirió la reforma de pensiones que impulsa el gobierno, y dijo que hay aspectos positivos como el aumento de la PGU, pero hay otros que asegura que deben discutirse como quién administra el 6% de cotización adicional.

“(La comisión) es tener una tarifa casi 3 veces menor que otras AFP. Con la tarifa actual una persona que está en UNO AFP puede ahorrarse hasta $250 mil anuales. Con la nueva tarifa estamos hablando de $330 mil. Es un desafío importante pero estamos tranquilos luego de hacer todos los análisis de que fuese sustentable en el tiempo”, comentó.

De esta forma, proyectó en Radio Pauta que la aseguradora obtendría entre 700 mil y 800 mil nuevos cotizantes, dependiendo de la situación económica del país. Los nuevos afiliados tendrán una disminución de 15% respecto de la comisión actual.

Según Colombo, la comisión ofrecida es el valor más bajo que puede alcanzar hasta el momento en la aseguradora. “Siendo responsable de eso, es lo que hoy podemos alcanzar. Siempre hay oportunidades de ir mejorando los procesos, pero obviamente eso se hace con el tiempo y hay mucho espacio en la industria. Estamos dando el primer paso en esa dirección”, indicó.

Por otro lado, fue consultado respecto al retorno de la aseguradora que, según Pauta, se posicionó como la segunda menos rentable en doce meses en febrero del 2023. “Mirar meses es muy específico. Puede ir cambiando muy rápido y obviamente un mes puede afectar al periodo de 12 meses. Nosotros estamos concentrados en los periodos de largo plazo y desde nuestros inicios hemos tenido una rentabilidad competitiva” señaló Colombo.

Colombo también se refirió a la reforma previsional que impulsa el gobierno, y señaló que, si bien hay elementos con los que la entidad no está de acuerdo, destacan el aumento de la Pensión Garantizada Universal, y la participación de un ente estatal en el sistema de pensiones en “igualdad de condiciones”.

Respecto a esta última, mencionó como un ejemplo positivo la participación del Banco Estado en el sistema bancario. Sin embargo, “hay otros temas que dificultan la discusión de esta reforma que son, si bien estamos todos muy de acuerdo con el aumento de la cotización del 6%, cómo se administra. Ahí hay un gran tema que puede llevar a que esta reforma tome mucho tiempo su discusión”, aseguró.

“La mayoría de las personas ha declarado que prefiere que ese 6% adicional vaya a su cuenta de cotización individual y este proyecto va un poco en contra de eso. Estas cuentas nocionales donde una parte va a una cuenta propia de afiliados y otro se distribuye equitativamente, yo creo que puede traer algunos efectos o incentivos incorrectos a la informalidad en la cotización” agregó.