El “Gender Washing” o lavado de género, se refiere a todas las empresas que se suman a la causa feminista como estrategia para entregar una imagen comprometida con el feminismo, cuando no siempre es así.
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Con la participación de la influencer chilena, Valentina Muñoz, distintas especialistas dialogaron en Congreso Futuro sobre la Inteligencia Artificial con perspectiva de género. “Se habla mucho de Big Data, como si todo fuera una cuestión de cantidad. Tenemos que impulsar la data diversificada y orientada al bien público”, explicó la programadora y activista de 19 años.
Mientras los hombres maduran, las mujeres envejecen. Es que el ideal de belleza y juventud reforzado en las mujeres, dicen expertas, hace que para ellas todo lo relativo a envejecer se asuma como vergonzoso. Una clara muestra de que, si bien el empoderamiento femenino avanza a paso firme a nivel global, todavía hay mucho camino por recorrer.
Así lo afirma un informe recién publicado por el organismo multilateral, que considera a países del grupo y de la Unión Europea, y en el cuál también destaca Chile por el número de nuevos dueños de empresas entre sus habitantes.
En un documento multidisciplinario también se llama a generar cambios en el sistema educativo, de manera que se comiencen a desmontar los estereotipos de género.
Además, la pandemia golpeó en los créditos a empresas, donde aumentó notoriamente la brecha de la participación de mujeres respecto de hombres, desde 8 a 36 puntos porcentuales, pasando de un 92% en 2019 a un 64% en 2020. Esto es, 64 deudoras comerciales mujeres por cada 100 hombres.
Lo que debería primar, dicen expertos, es que todo lo del lugar donde vive la pareja es de ambos. Pero la realidad muestra un desbalance y sobrecarga femenina. Y al parecer olvidar los platos sucios, sí es gran cosa para una relación. Estudio dice que para el 69% de las mujeres la frustración ante parejas que no hacían tareas domésticas y de cuidado, fue motivo de divorcio.
Aunque la matrícula femenina va al alza y alcanzó un peak histórico, con un 54% de los ingresos del último año, en el caso del área científica la participación de las mujeres cae al 20%. Expertos afirman que esto se debe a "estereotipos de género", mientras que las universidades impulsan programas para aumentar la participación de alumnas en estas materias.
La menor distancia se observa en los grupos de menor nivel educacional. Una de las causas podría ser la especificidad de su labor.
Es prácticamente igual al promedio de los países que integran la organización de países con mejores prácticas.
Aunque ahora son los usuarios quienes deben decidir el género del popular asistente de voz, aún persisten una serie de sesgos de género detrás de este programa.
