Pretensión de sueldo de chilenos aumenta en casi un 6% en lo que va del año
Los trabajadores en Chile alcanzaron una pretensión de sueldo de $1.051.831, lo que si bien equivale a una caída de 1,22% en el mes, es un alza de 11% respecto al año pasado.
Un estudio de Laborum evidenció una caída en la pretensión salarial de los chilenos en el quinto mes del año. En concreto, en mayo cayó un 1,22% en mayo, hasta los $1.051.831 en promedio. Pese a esto, en lo que va del 2024 acumula un aumento de casi un 6% y de 11% en comparación al mismo mes del 2023.
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Al respecto el director comercial de Laborum, Diego Tala explica que “la evolución de la pretensión salarial nos da un buen indicio respecto a la tendencia de los salarios en el mercado laboral. Las variaciones de la pretensión salarial responden a aspectos como la tasa de empleo, inflación y el contexto económico nacional, así como también a otros particulares como el área profesional, sector productivo de la empresa y nivel de responsabilidad que exige el puesto”.
Laborum detalló que dentro de la pretensión salarial, la brecha de género ha ido a la baja, aunque levemente. La diferencia entre el salario requerido entre hombres y mujeres alcanzó a mayo un 13,67% (15,03% en mayo del 2023), equivalente a $134.573. Mientras que los hombres piden en promedio de $1.118.748 brutos por mes, las mujeres eseran $984.175.
“Las cifras del estudio revelan que el salario medio requerido por los hombres baja 0,75% en el último mes, mientras que el de las mujeres cayó 1,73% en el período”, dice Laborum.
Al mismo tiempo, la compañía dijo que la participación femenina en el merado laboral cayó respecto al mes pasado, pasando de representar en 45,83% del total de postulaciones en abril a un 44,53%.
Al hacer el desglose por rango etario, Laborum apunta a que en el rango de menores de 30 años, las mujeres lideran las postulaciones con el 51% del total, versus el 49%. Pero al avanzar en los estratos disminuye cada vez más: “en el rango de entre 30 y 45 años, la participación femenina es de 43% y el de los hombres 57%. En el grupo de mayores de 45 años las mujeres representan el 34,9% del total, contra el 65,09% de los hombres”, precisa Laborum.
Además, Laborum apuntó a que la pretensión de renta disminuyó en todos los rangos etarios. Quien cayó en mayor proporción fue en los trabajdores menores de 30 años, que vieron una disminución de 2,88% hasta los $817.568. Más atrás se situaron los mayores de 45, que bajaron un 0,46% llegando a los $1.414.031, y los de entre 30 y 45 años, que experimentaron una merma de 0,34% ubicándose en $1.164.142.
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