Cómo establecer un reclamo por el Bono al Trabajo de la Mujer 2023

El Bono al Trabajo de la Mujer es uno de los beneficios dispuesto para este sector de la población, diseñado con el objetivo de mejorar sus ingresos.

La entrega del aporte monetario está a cargo del Servicio Nacional de Capacitación y Empleo (Sence) y llega a las mujeres que se encuentren dentro del 40% más vulnerable, según el Registro Social de Hogares.

Cabe destacar que este bono se facilita a través de pagos mensuales o anuales, según decida la beneficiaria a la hora de postular y la ayuda se extiende durante cuatro años.

Por su parte, si alguna receptora deja de recibir los depósitos que le corresponden o se le entrega una cifra diferente, puede establecer un reclamo.

El trámite está dirigido a quiénes se encuentren dentro del plazo en que se facilita el dinero y se mantengan cumpliendo con los requisitos que le permitieron acceder al mismo.

Para establecer un reclamo por el Bono al Trabajo de la Mujer se debe ingresar a la plataforma Buzón ciudadano y seguir estos pasos:

1. Iniciar sesión con RUT y Clave Sence o Clave Única.
2. En el campo “Tipo de solicitud”, elegir la opción “Pregunta”.
3. En el listado de beneficios, elegir el “Bono al Trabajo de la Mujer”.
4. Escribir el periodo en que el pago ha estado suspendido en el campo “Descripción”.
5. Adjuntar la documentación requerida.
6. Finalizar el trámite escribiendo el código de validación.
7. Recibir el número de solicitud.

Desde el sitio del Sence llaman a evitar inconvenientes con los pagos manteniendo actualizados los datos personales como el banco, tipo y número de cuenta e información de contacto en el Expediente Electrónico.

Cabe destacar que los montos que entrega el bono son proporcionales a los ingresos, mensuales o anuales, según corresponda.

Para postular al Bono al Trabajo de la Mujer se piden los siguientes requisitos:

• Tener entre 25 y 59 años.
• Trabajar de forma dependiente o independiente.
• Estar dentro del 40% de menores ingresos, según el Registro Social de Hogares.
• Recibir una renta bruta anual inferior a $7.278.446, si se eligen pagos anuales.
• Recibir una renta bruta mensual inferior a $606.537, para los pagos mensuales.
• Tener cotizaciones al día.
• No trabajar en una Institución del Estado o en empresa privada con aporte estatal del 50% o más.